Immer einen Schritt voraus
SAWOS-Schule auf dem CAMPUS am Ziegelsee gut aufgestellt für das neue Berufsbild Pflegefachkraft
Werdervorstadt • Die Ausbildung in der Pflege ist neu geregelt. Künftig werden Pflegefachleute zwei Jahre grundlegend auf ihren beruflichen Einsatz vorbereitet, um sich anschließend zu spezialisieren. Die SAWOS-Pflegeschule ist Vorreiter und bietet die neue Ausbildung bereits an. Anke Markewiec, Leiterin der Pflegeschule, erklärt die Vorzüge.
hauspost: Frau Markewiec, ein neues Gesetz verändert die Ausbildung in der Pflege. Worauf sollten sich Interessierte einstellen?
Anke Markewiec: Die Lehre zur Pflegefachkraft ist die neue generalistische Ausbildung in der Pflege, die die Ausbildungsberufe Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger ablöst. In den ersten beiden Jahren erfolgt eine gemeinsame Grundausbildung. Im dritten Jahr ist eine Spezialisierung möglich. Wünschenswert ist aber, dass viele Absolventen insbesondere in allen Bereichen der Erwachsenenpflege einsetzbar sind, weil hier die Bedarfe signifikant ansteigen und somit verschiedenste Einsatzmöglichkeiten zur Auswahl stehen.
hauspost: Auf dem CAMPUS am Ziegelsee beginnen die ersten Azubis bereits im Mai mit dieser neuen Ausbildung? Ist die
SAWOS-Pflegeschule hier Vorreiter?
Anke Markewiec: Ja. Wir sind auch in diesem Bereich einen Schritt voraus. Im Mai starten 23 Azubis aus Vietnam. Damit ist die erste Klasse dieser Art fast voll. Wenige Plätze für Nachrücker sind noch vorhanden. Bewerbungen für den Ausbildungsstart am 31. August nehmen wir bereits jetzt entgegen.
hauspost: Gibt es auch weiterhin einen engen Praxisbezug?
Anke Markewiec: Darauf legen wir sehr großen Wert. Die SAWOS-Pflegeschule kooperiert mit dem Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste e.V., der für die 500 Mitgliedsunternehmen im Land Fort- und Weiterbildungen mit anbietet. Interdisziplinäre Zusammenarbeit und eine Vernetzung mit weiteren Ausbildungsberufen wie Logopädie oder Physiotherapie geben zusätzliche Impulse. Die hohe Qualität unserer Ausbildung sowie eine enge Zusammenarbeit mit den Praxispartnern sorgen für beste Ausbildungsergebnisse und damit tolle Karrierechancen. Azubis können sich bei der dualen Ausbildung selbst ihren Praxisbetrieb aussuchen. Bei Bedarf unterstützen wir die Jugendlichen gern bei der Vermittlung in Pflegeeinrichtungen. Vom ersten Tag an wird eine Ausbildungsvergütung von bis zu 1.200 Euro gezahlt. So fängt die berufliche Zukunft doch vielversprechend an.
Anke Markewiec leitet seit 1. Januar die SAWOS-Pflegeschule. Die 35-Jährige hat Medizinpädagogik sowie Pflege- und Gesundheitswissenschaften studiert. Sie verfügt über langjährige Erfahrungen in der Ausbildung und als Schulleiterin. Ihr zur Seite steht Stephanie Uecker (33). Beide sehen dem neuen Ausbildungsgang mit großer Motivation entgegen.
maxpress/ba